Преоткриването на главния директор по устойчивост

София Менделсон си спомня дните си като стажант, когато е трябвало да фотокопира сметките за електричество и да ги маркира в жълто, преди да вкара разноските в електронна таблица.

Сега като основен шеф по резистентност и търговски шеф в немската мултинационална софтуерна група SAP, тя още веднъж наблюдава и документира потреблението на сила и информация за околната среда — въпреки и с много повече комплицирани системи с изкуствен интелект.

Менделсон е един от дребното ръководители на нейната позиция, които не престават да приказват за изгодите от корпоративната резистентност, съвсем година откакто президентът на Съединени американски щати Доналд Тръмп влезе в служба, описвайки изменението на климата като „ машинация “ и стартира да обръща зелените политики.

Тя споделя, че противоположната реакция е направила обосноваването на уговорката от комерсиална позиция още по-решаващо за фирмите и го вижда като „ прозорец на опция “.

„ Това е опцията, която построяваме повече от десетилетие – да покажем, че съществува бизнес мотив за резистентност, да покажем, че или кривата на разноските се намалява, или маржът на облагата се повишава “, споделя тя.

SAP е един от намаляващ брой световни компании, които се придържат към научнообоснован проект за понижаване на излъчванията с 90 % до 2030 година Менделсон е откровена за новия напън върху сътрудниците си да дават по-точна финансова информация за климатичните проекти на фирмите.

„ [Ние] сме помолени и натоварени с нещо доста по-фундаментално “, споделя Менделсон. Това значи да се борите с въпроси, които са в основата на тактиката на компанията: по какъв начин продуктите или услугите генерират напредък, употребяват естествените запаси и основават нежелани разноски и последствия.

Кати Джарат, която управлява набирането на личен състав за стабилно развиване в Обединеното кралство за Спенсър Стюарт, споделя, че основните чиновници по устойчивостта до неотдавна постоянно са били наемани като „ стратегически разказвачи на истории “ – експерти от общ темперамент, способни да повлияят на необятна тактика, а не като „ механически специалисти “.

Промяната в политическия климат направи тези ръководители „ неефективни “, споделя Джарат, и доста от тях бяха освободени. Вместо това екипите на ESG, които дават характерни и основни данни за отчитане, се сплотяват с други функционалности, като финанси и одит, риск и сходство или връзки с вложителите.

„ Това убива два заека с един камък, като обезпечава подготвени за одит ESG индикатори и поредност на известията “, отбелязва Джарат. " В случаите, когато CSO може да " запретне ръкави ", те се държат и по-голямата част от екипа на ESG се освобождава. В случаите, когато не могат, CSO се освобождава. "

Това е бързо прекъсване на това, което беше бързо издигане на кариерите за резистентност в заседателната зала. Само преди няколко години екзистенциалната рецесия на Covid, възходящата информираност за изменението на климата и опасността от контролиране означаваха, че ролята на ОГО се смяташе за основна.

Все още има редки случаи на градация: новоназначеният основен изпълнителен шеф на Hawaiian Airlines, да вземем за пример, е някогашният началник на устойчивостта на Alaska Airlines, Даяна Бъркит Ракоу. Но доста компании замълчаха за ролята и преразглеждат позицията си.

Анализът на Financial Times за повече от 220 американски компании с ОГО при започване на тази година демонстрира забележителна смяна в статута на ролята след встъпването в служба на Тръмп. Финансовите институции, атакувани от група републикански щати на Съединени американски щати за ограничение на финансирането на компании за изкопаеми горива, бяха измежду първите, които намалиха рейтинга или трансформираха линиите за отчитане.

Wells Fargo не смени своя основен шеф по резистентност Робин Лунинг, откакто тя напусна американската банка предходната година. Вместо това той увеличи действителен член на личния състав до ролята на „ началник на устойчивостта “ след осеммесечна пауза.

HSBC намали ролята от равнище ръб, а Standard Chartered редуцира екипа, управителен от своя основен шеф по резистентност, с повече от една трета.

От 2023 година броят на организациите на гражданското общество в Съединени американски щати, докладващи посредством правната функционалност на компанията, се е удвоил от 10 % на 21 на цент, съгласно американската профилирана компания за асортимент на личен състав Weinreb Group. Много от тези ръководители преди този момент са заемали юридически функции, нормално като основни съветници, преди да станат CSO.

Тази смяна последва увеличение на рисковете от евентуални правосъдни разногласия, нови правила за сходство в Европейски Съюз и последствията от бързо изменящите се разпореждания и политики на Съединени американски щати през втората епоха на Тръмп.

Производителят на чипове Nvidia, да вземем за пример, нае Джош Паркър като началник на корпоративната резистентност от компанията за предпазване на данни Western Digital, където е бил асистент основен юрист с опит в региона на правото на интелектуална благосъстоятелност и инженерството.

Двойните значки също се усилват. В някои случаи отговорностите за резистентност са добавени към длъжностите на основния стратегически или основен действен шеф, защото рисковете за околната среда стават все по-важни.

Когато ръководителят на отдела за резистентност на UBS Майкъл Болдингър напусна тази година, банката даде ролята на CSO на Кристиан Лейц, който е и неин корпоративен историк.

Бившият CSO на Unilever, Ребека Мармот, неотдавна напусна, по-малко от година, откакто нейната роля беше обединена с работата на основния корпоративни въпроси.

Вики Мофат, основен изпълнителен шеф на фокусирана върху климата мрежа от бордове на шефовете Chapter Zero, споделя, че болшинството от шефовете на компании към момента признават устойчивостта като централна за своите доверителни отговорности. Но тя има вяра, че тази функционалност от ден на ден ще се включва в други управнически функции.

В ново изследване на членове на Chapter Zero, в това число ръководители на FTSE 100 и неизпълнителни шефове, към три четвърти от бордовете към момента виждат устойчивостта като мотор на нововъведенията и растежа и част от главната бизнес тактика – само че не говореха за това толкоз доста.

„ [В бъдеще] устойчивостта в действителност може да не съществува като функционалност на самото изпълнително равнище “, споделя Мофат.

Очаква се по-малка група от управителни фрагменти на COP30 на срещата на върха на Организация на обединените нации за климата, която ще се организира в южноамериканската страна през идващите две седмици – частично вследствие на компликациите на местоположението на входа на тропическите гори на Амазонка. Очаква се техните тематики на диалог да са повече за енергийната сигурност и разноските, в сравнение с за моторите на изменението на климата.

Джарат твърди, че по-малкото изразителност към ESG не значи, че има по-малко вкус за доказателства. Големите мениджъри на активи, споделя тя, категорично изискват ESG данните да бъдат интегрирани в тактиката и докладите на компанията. „ Организациите на гражданското общество, които оцеляват, са тези, които през цялото време могат да показват, че категорично са основали стойност “, споделя тя.

Мендълсон от SAP, който е заемал длъжността на CSO в самолетната компания JetBlue и ИТ консултантската група Cognizant, преди да се причисли към SAP през 2023 година, се съгласява, казвайки: „ Преди CSO в действителност беше натоварено с две неща: едно, да понижи „ неприятното “ допустимо най-евтино допустимо, по-късно две, поставете го в хубав PDF отчет и се уверете, че бордът и одитният комитет са удовлетворени. “ Сега политическият и комерсиалният напън демонстрират „ за какво е толкоз значимо данните за устойчивостта и въглеродния отпечатък на продуктите да се основават на „ действителни “ – а не на приблизителни оценки “, прибавя тя.

Тя разказва актуалната организация на гражданското общество не просто като съветник или проектант на политики, а изпълняващ доста задания, кадърен да въздейства на други висши чиновници и също по този начин да събира характерни финансови, оперативни данни и данни за въглеродния отпечатък на локализирано място равнище.

Тя споделя, че компаниите изискват детайлности от доставчиците, с цел да оценят личните си опасности. Инвеститорите също са „ подготвени за детайлностите “. „ Те желаят да навлязат в дребното ... . Понякога тълкуваме неправилно неналичието на въпроси на равнище C-suite като липса на интерес. Диалогът се измести към по-високо качество и в разнообразни стаи. “